Руководство компании мягко говоря ведет себя не логично, не имеет представления об организации процессов в компании. Сплошной хаос, что естественно отражается на работе сотрудников.
Сотрудники - не ценятся в организации, кроме руководителей, работающих там по 10-12 лет.
Рядовые сотрудники просто выкидываются на улицу, в случае, если кто-то не понравился. У руководства - нет стоящих сотрудников.
Естественно ЗП - черная, переработки не оплачивают, график работы - ненормированный (считается чем дольше задерживаешься, тем больше ты вовлечен и заинтересован, но платить за это не будут). К тому же приходиться работать в праздничные дни (что противоречит законодательству). Декретницам платят из расчет официальной зп. Свой расчетный лист ты никогда не увидишь, что и как посчитано непонятно.
Должностных инструкций не просто нет, про них просто в этой компании никто не слышал (так можно грузить сотрудников всем подряд). Приходишь на собеседование, улыбаются, обещают всегда пойти на встречу, перечисляют задачи.
Ты выполняешь все, а навстречу никто уже не идет, никого личные планы не волнуют. Поэтому постоянная текучка - за полгода коллектив сменился на половину.