Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
+IQ
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе МТС

МТС розничная сеть, ЗАО РТК МТС, ЗАО "Русская телефонная компания", ОАО «МТС», ЗАО «РТК»

МТС — ведущий телекоммуникационный оператор в России и странах СНГ. Консолидированная абонентская база компании, без учета абонентской базы «МТС Беларусь» составляет более 100 миллионов абонентов. Население 83 регионов России, а также Армении, Беларуси, Украины, Узбекистана, где МТС и ее дочерние предприятия имеют лицензии на оказание услуг в стандарте GSM, составляет более 230 миллионов человек. С июня 2000 года акции МТС котируются на Нью-йоркской фондовой бирже под кодом MBT.

Рейтинг компании:
Телефоны:
8 (800) 250-05-05
+7 (495) 710-86-06
Сайт: mts.ru
людмила
25/04/2014
Плюсы в работе
кто хочет зарабатывать,тот и будет и получать и продвигаться в карьере. Отрицательные отзывы у бездельников. Проработала два года, отрицательное только недостачи, и то это вина сотрудников. У нас на точке подобрались хорошие сотрудник и недостачи были мизерные, воровства не было. Умы нормальные люди, да требуют, но если этого не делать, то сотрудники тоже будут сопли жевать вместо работы. Получали нормально, в самый плохой месяц грубо 22000, а так больше 30000. Подработки и больничные,отпуска,учебные отпуска все оплачивают. Даор тоже нормальные ребята,хотя интересно почему у них такая текучка.
Отрицательные стороны
недостачи . попадется крыса и будешь платить. А если работу считать отрицательной стороной, тогда ищите другую неработу.Работа в этой компании учит не только продажам,но и общению с людьми, для начала надо начать с себя,а потом обвинять остальных,какие все плохие. В общем работа нормальная
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Алексей RZN
26/04/2014
Очередная бредятина от подставного лица! Слишком уж нахвалила шарагу РТК! Уж мы то, люди, работавшие там, знаем, что все абсолютно не так.
Михаил Юрьевич
27/04/2014
Можно зарабатывать, но для этого необходимо обманывать каждого покупателя впихивая ненужные ему вещи, а также накручивая кредиты страховками, дополнительной гарантией и прочей хренью, о которой покупателю даже не говорят!!!!
Женя
28/04/2014
бездельники, которые работают без выходных. ну не смеши ты людей, все 200 человек, которые пишут отрицательные отзывы, по твоему, неудачники и бездельники? по лицу бы за такое дать.

больняки они оплачивают, ага. через полгода, а то и через год ждите.
анонимус
30/04/2014
Автор - очередной маленький максималист-идиот.

У меня сейчас есть жертва - бывший "отличный" сотрудник, победитель лиг, тренер. Который отработал в РТК три года и до кровавых соплей доказывал, что РТК - супер компания и она многое даёт для будущей жизни. Это тело уволилось однажды из-за того, что ему не оплатили отпуск. Почти год он сидел без работы.

Сейчас когда я его вижу, всегда подначиваю разговорами о том, как хорошо он когда то отзывался об РТК. Правда теперь он морду воротит и пытается всеми жестами показать, что не хочет об этом разговаривать.
Алексей RZN
30/04/2014
Анонимус

Все верно! Большинство тех, кто занимает в РТК, так называемые, "Руководящие должности" - это всего-лишь навсего зарвавшиеся долбое..ы. Проблема в том, что достучаться до ихних мозгов, которым МТС-овское яйцо разгладило извилины, практически невозможно. Действительно, проще обучить макаку языку программирования, чем "руководяющую должность" в РТК научить грамотности , солидарности, знанию законов и, хотя-бы, основам управления персоналом!
Евгения
11/08/2014
Алексей RZN, про руководство выразили мои мысли:)
Написать ответ