Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе ТехноМашКомплект

ТМК оптторг
Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (800) 700-70-77
Анон
13/11/2017
Прочитал отзывы о этой компании.Ну чтож вложу и свою лепту.
Очень много правды написано о компании,особенно об оплате труда и переработке.Все под камеру во-сколько пришел,во-сколько ушел. Работаю в Сибирском регионе,слышал много хорошего о прежнем составе руководства. Сейчас могу сказать одно управляющая у нас хороший человек,ко всему подходит грамотно,сама начинала с продавцов поэтому знает что и как. Есть в этом филиале гнилой человек, тренер по обучению Энгельман Константин,который считает себя там самым главным почему-то,кто ему это такое дал понять так и не известно.Если ты ему не понравился будет писать и распускать сплетни по офису Нижнего Новгорода. Были прецеденты. Делает это видимо для того чтобы остаться на этом месте любым способом,т.к. он работает,если это можно назвать работой,и получает больше чем руководитель магазина. На критику он реагирует,как люди такого склада ума,отрицательно,считает что он знает лучше всех все.Обучением персонала не занимается,что это его прямая обязанность, особенно с новенькими,может появится за 2-3 дня до аттестации и все. Компания не заинтересована в постоянстве коллектива,текучка большая.У людей после 6 мес. работы складывается впечатление,что ты платишь компании за работу,а не она тебе. Отношение скотское к сотрудникам,за все штрафуют,распоряжения одно за другим приходят. Инвентаризация проходит с большими потерями,у компании нет и в этом заинтересованности чтобы уменьшить потери,конечно если не купят так хоть с продавцов заберут эти деньги.Тащат покупатели все от гайки до инструмента,проконтролировать не возможно особенно в сезон с апреля по сентябрь,т.к. прошло сокращение штатов. Недостачи платишь 100%,если это суммы крупные суммы остаешься практически без зарплаты. Не соблюдается ТК Рф,зарплата черно-белая,т.е часть на карту остальное через кассу. Больше года в этой компании мало кто работает.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Написать ответ