-
IT компании -
Автобизнес -
Госкомпании -
Детские товары -
Магазины одежды -
Мебельные компании -
Медицинские центры -
Недвижимость -
Строительство -
Фармацевтика -
Финансы и страхование -
Электроника -
Юридические услуги
Добавить компанию
Отзыв сотрудника о работодателе Московская ореховая компания
В 1994 году два выпускника Московского химико-технологического Университета решили попробовать выпускать продукты питания, которых в то время не было на нашем рынке, или были только импортные аналоги. Появилась идея начать выпуск орехов, как снэковой продукции, которую пробовали только за границей. Хотелось создать именно производственную компанию, стать производителями российской продукции. Так появилась Московская Ореховая Компания и начала свое развитие с производства обжаренного и упакованного арахиса.
На сегодняшний день предприятие является одним из крупнейших отечественных производителей фасованных орехов, семян подсолнечника, сухофруктов и кондитерской продукции, которую хорошо знают потребители. Сейчас мы производим более 30 наименований упакованных орехов под торговой маркой ДЖАЗ. Выпускаются семена подсолнечника под торговыми марками КУБАНСКИЕ СЕМЕЧКИ и СКОРОЗУБ, хрустящая соломка ПЕЧКИ-ЛАВОЧКИ, широкий ассортимент упакованных сухофруктов и орехов торговой марки ДАРЫ ПРИРОДЫ. Активно развивается кондитерское направления, а бренд "Столичные Штучки" стал узнаваем и ценим истинными любителями качественных и вкусных конфет.
+7 (495) 641-34-14
Правда ,не может быть ,та или не та. Правда есть, правда!
История:
На одном из собеседований(было желание устроиться к ним на работу)меня очень долго и дотошно расспрашивали о том как проводились акции мотивации ТП ,как проводился ввод на рынок новинок, один из участников проводивший собеседование просто «взорвался» и резюмировал;
-Отдел маркетинга Московской Ореховой Компании просто дебилы ,их проста ,надо всех уволить, они даже не выполняют роль статистов и им ещё зарплату платят?!
Вот вам и объективное мнение ,меня в эту компанию на работу не пригласили ,но для себя я сделал выводы,и старался на собеседованиях сильно о работе в МОК не рассказывать (слышать правду не всегда приятно ,она бывает и горькой).К чему все это- о хорошей школе ит.д ну очень уж это приевеличено,если уж и школа так предмет о том как Недолжно быть в компании .
Работая в другой компании я смог и сам это понять как должно быть ,а Московская жалкая пародия на многое в плане руководства и маркетинга (продукция у них класс –всё ,что пишут про производство враки )
-Московская ореховая это хорошая школа для наработки опыта.Это опыт общения, опыт продаж, а главное опыт преодоления стрессовых ситуаций.
-А тюрьма ,психбольница,заточение в рабстве-не школа преодолевания стрессовых ситуаций!?А школа жизни, ещё какая
-Начальство,включая ген.директоров - многогранно, бывает приветливым,бывает не очень!Но это нормально!!!
-А вы думаете Гитлер не был МНОГОГРАННЫМ,только одна из его граней перечеркнула все человеческое в нем!И это нормально???
-Здесь важно помнить одно золотое правило:К НАМ ОТНОСЯТСЯ ТАК,КАК МЫ ОТНОСИМСЯ К ДРУГИМ. Будте МУДРЫМИ и не опускайтесь до уровня своих обидчиков!
-Нам рассказывают "о золотых правилах" расскажу о серебренном. К нам относятся так, как МЫ позволяем к себе относится.Это вам кажется ,что вас унижают:Але это с какой планеты вы свалились,в какой системе ценностей вы выросли,это кто ваши кумиры"бородатые поющие педерасты евровидения"
Если сами себя не уважаете,Скороходав или Рогозин вас начнет уважать?!
У них к себе то уважения нет,а к вам и подавно-очнитесь,я не призываю их любить,а уважать "если есть за что решайте сами "каждый для себя.