Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Элкод

группа компаний "Элкод", ООО "Элкод", ООО «ЭЛКОД-АУДИТ»

Компания «ЭЛКОД» является одним из крупнейших информационных центров: с нами сотрудничают более 7 500 клиентов, у нас работают более 700 сотрудников. Среди наших клиентов – органы власти и управления, банки, финансовые компании, аудиторские и юридические фирмы, ведущие в своих отраслях предприятия и организации. 575 клиентов сотрудничают с нами уже более 10 лет! 

Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (495) 234-36-61
Сайт: www.elcode.ru
Юля
25/02/2015
Плюсы в работе
Отличные тренинги. Ольга Мазур - один из бизнес-тренеров, с которыми мне довелось заниматься, очень доходчиво и крайне увлекательно доносит информацию. Новенький офис, все чистенько, светло и аккуратно. Молодой и дружелюбный коллектив. Дружить, правда, времени нет, т.к. график очень напряженный, плюс отчетность еще. Но ребята в отделе действительно отличные. Не знаю точно как в Департаменте сервиса, т.к. работаю в продажах, но иногда пересекаясь с сервисниками, могу сказать, что они тоже очень милые и хорошие люди. И про гонения и истязания их персон от лица руководителей как-то от них не слышала. Вообще, здесь практикуются переводы сотрудников из отдела в отдел. Точно знаю, что три менеджера в моем управлении перевелись к нам из параллельного управления, которое тоже продажами занимается. Толи от разногласий с начальником непосредственным их перевели, толи в виду отсутствия выполнения планов, не знаю. Но факт, что вопрос решаемый.
Отрицательные стороны
Хитрющая система мотивации. Если план выполнять, то можно зарабатывать и 60 и 70 тысяч, если же план не 100%, то и процент маленький от сделок получаешь и надбавок лишаешься, а оклад здесь крайне невысок. Вообще в Элкоде окладов больших нет, у начальства если только.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Написать ответ