Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе нью форм

newform
торговля итальянской мебелью
Рейтинг компании:
Телефоны:
3561298,3565886
Сайт: www.newform.ru
Аноним
03/06/2013
Плюсы в работе
В фирме есть нормальные люди,но у многих не выдерживают нервы.
Отрицательные стороны
Отвратительная фирма,отношение к клиентам безобразное,кто один раз обратился и связался с этой организацией долго плюется и матерится,в фирме нереальная текучка кадров потому-что у директрисы развитая форма истерии,никто нормально не может работать в такой обстановке а про оплату труда можно не вспоминать,не советую обращаться в эту контору ни по поводу услуг,ни по поводу работы!
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Виктория
17/02/2014
Хотела выйти на работу в эту компанию. Поговорив с зам. директора по телефону, поняла, что у собеседницы полностью отсутствует логика в мыслях и этика. "Девушка" начала легко менять приоритеты прямо в первом разговоре со мной... Чего же ждать тогда от действий такого руководства?. Таких людей я ни в коллегах, ни в приятелях не держу. Поэтому - до-свидания Нью-Форм, даже на собеседование не пойду, буду искать морально здорового работодателя....
Написать ответ