Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
+IQ
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Компэл

ООО «КОМПЭЛ»
Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (495) 995-09-01
Сайт: compel.ru
Марина Велович
18/11/2014
Плюсы в работе
Уважаемые господа,

Иногда читаю отклики и поражаюсь глупому, пошлому и лишенному крупиц конструктива флуду.



К «ДОБРОМУ» СОТРУДНИКУ КОМПАНИИ:

Если все, что ты пишешь соответствует действительности – зачем ты еще работаешь в такой компании? Уж не потому ли, что при 100% соблюдении ТК тебе здесь ни разу не задерживали зарплату? Загляни на корпоративном сайте в раздел «Соц. пакет» - может быть твоя грусть немного развеется?

Что за жизненная позиция? Это все равно, что всем подряд жаловаться на своего ребенка, мужа (жену) и на семью вцелом. Или в восемнадцатый раз писать в полицию заявление на мужа-драчуна, в очередной раз получать тумаки, забирать заявления и продолжать так жить. Вопрос: если тебя ВСЁ не устраивает, твоя работа настолько тебя не вдохновляет, что ты готов брызгать фонтанами желчи в интернет-пространство (правда, анонимно), но по-прежнему ничего не меняешь в своей жизни, может быть тебя это устраивает? Если ты сам для себя решил, что компания, в которой ты работаешь не дотягивает до компании «твоей мечты» - вокруг много возможностей – ищи там где хорошо. Но, что-то мне подсказывает, что с таким подходом, и в другом месте тебя догонит эта же или подобная грусть.



Тем, кто пишет об отсутствии развития в компании… В настоящее время в компании открыто несколько руководящих вакансии. Ау! Ты, кто ноет о том, что в компании нет возможностей профессионального роста, приходи и претендуй на них! Или тебе слишком дорога зона твоего комфорта? У нас приоритет всегда отдается внутренним кандидатам. Разве это новость?



О ДАННОМ РЕСУРСЕ:

В чем я, действительно разочарована, так это в адекватности данного ресурса. Если раньше, можно было обратиться к нему как к объективному источнику информации, то теперь он похож на дешевый чат.

Мне не понятно, почему модераторы не фильтруют откровенную грязь и мат в высказываниях. И я серьезно думаю, что большинство гадостей на таких сайтах пишут специально обученные этому люди, которые никакого отношения к компаниям, о которых пишут, не имеют. Иначе не было бы этих звонков от «волшебников», которые могут за деньги «помочь почистить отклики». ИНФОРМАЦИЯ для этих доброжелателей: КОМПЭЛ ПРИНЦИПИАЛЬНО НЕ ЧИСТИТ ОТКЛИКИ ЗА ДЕНЬГИ. Репутация компании, в нашем понимании, так не строится.

Более того, в какой-то степени, мы благодарим всех за неадекватные отклики, потому что именно они помогают нам понять, способны ли кандидаты в потоке флуда разглядеть конструктив. Это некий кейс для соискателей.



К СОИСКАТЕЛЮ: В очередной раз прошу Вас обращать особое внимание на присутствие признаков разума в море разной информации.



С уважением ко всем,

Марина Велович
Отрицательные стороны
Побольше реалистичности: идеальных работодателей, как и кандидатов - не бывает. В принципе, идеальность – это миф.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
кококо
19/11/2014
пердачок то забомбил...
Лол
20/11/2014
Что, наболело? Не идут больше к вам нормальные кандидаты? То-то... Не надо было старый состав разгонять
Соискатель
21/11/2014
отзыв похож на крик отчаяния.
Бывший сотрудник
21/11/2014
Уже 2 года не работаю в компании, но продолжаю с удовольствием читать о компании. В компании ничего не меняется:) Работники много и упорно пишут как им плохо работается в компании, а отдел кадров настойчиво каждый день приходя на работу и включая компьютер, их в этом переубеждает. Не пора ли просто прислушаться к людям, которые у Вас работают? Хотя "бабло" глаза застит. Корм в миске надо отрабатывать:) Всем кто не попал в эту компанию желаю удачи в поиске работы и поверьте, что это не лучшее место и точно это не та компания в которой Вас готовы ценить, холить и главное платить. И хотела еще добавить, что главная проблема людей, которые там работали это заставить себя заново думать и ценить. Сложно это (сама через это прошла) после каждодневного уверения, что ты никчемный работник и приставка к программе, А программа делает все намного лучше и быстрее чем ты и главное платить ей не надо.
Yahoo
23/11/2014
Борис! Уволь Марину и удвой зарплату Егору. Он этого достоин!

А Марина своими сообщениями на этом сайте только дискредитирует Компэл, эдакая засланка от конкурентов
КакЖеВыНадоелиНыть
02/12/2014
Дорогие друзья, сотрудники, недруги и соискатели!

Достоинства и недостатки есть в каждой компании, в КАЖДОЙ. Всегда и везде мы находим обязательно какие-то косяки, вот уж заложено это в нас. Но послушайте себя! "Работники много и упорно пишут как им плохо работается в компании" - работники активно об этом пишут в рабочее время, видимо, работы совсем мало у несчастных. Не нравится работа или работодатель? Друзья, путь свободен - ищите другую работу, соответствующую вашим запросам и талантам. Какой смысл сидеть в той компании, которая вас не ценит? Страшно? Не уверены в себе? Тогда не надо кидаться камнями в доме со стеклянными стенами.

Очень обидно читать все отзывы.Обидно, что хороших кандидатов отпугивает не столько сами отзывы, сколько то, что их пишут сотрудники. Могу сказать, что идти на собеседование не хочется именно по этой причине - неприятно будет работать в подобном коллективе.

Руководству и отделу персонала только терпения остается пожелать с такими "коллегами". Не тратьте силы и нервы на подобные отзывы.
бывший
11/12/2014
Марина, если не важно, так почему ты тут опровергаешь информацию? Ты не физ лицо, а должностное, целый руководитель отдела персонала хотя.... думаю, не надолго ) ах да, у тебя kpi от подбора зависит!!!! Играйте в свои погремушки, а Боря был прав, вне Компэла интереснее) сильные уходят сами, а вот Марины остаются)))
Работник
25/12/2014
Ребята, что Вы пристали к КОМПЭЛу, ну не нравится что-то в этой фирме, ну значит это не Ваша фирма.

А фирма на самом деле интересная и работать в ней интересно.
Шнек.
29/12/2014
Очень интересно быть безвольным придатком программы.
Изечка
29/12/2014
С новым годом, Марина!

С каким настроением вступаете в год, который по всем прогнозам загубит экономику и компэл?
Написать ответ