Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе КГ Ермак

Консалтинговая Группа "ЕРМАК", ООО КГ «ЕРМАК»

Консалтинговой группе (КГ) «ЕРМАК» уже более 10 лет — по человеческим меркам возраст совсем молодой. Однако, для компании, особенно российской, этот возраст более чем солидный: накоплен огромный опыт, реализовано большое количество проектов, а впереди — новые перспективы и возможности.

Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (800) 333-20-84
+7 (495) 363-20-84
+7 (812) 385-77-09
+7 (831) 261-34-01
+7 (8452) 74-69-79
+7 (843) 200-98-78
+7 (846) 229-54-58
+7 (347) 226-98-38
+7 (343) 342-25-35
Сайт: www.1gl.ru
Простой работник
27/06/2013
Плюсы в работе
1)Молодой коллектив

2)Внимательность к работникам

3)Хорошее обучение.

4)Продвижение конкурентноспособных продуктов.

5)Для внутренних отделов отсутствует дресс-код.

6)Развивающаяся контора.

7) Карьерный рост



Итог: Если вы хотите начать работать в офисе и готовы к тому, чтобы работать больше чем получать, то Ермак вполне сгодится, хоть и с натяжкой (на рынке полно гораздо более выгодных предложений).
Отрицательные стороны
1)Серая зп.

2)Пятидневка по 9 часов (+переработки).

3)Транспортные расходы по выездам к клиентам не оплачиваются.

4)Питание, ясное дело не оплачивается, столовой нет.

5)Катастрофически низкая зп в первые месяцы.

6)Дешевый, душный и неопрятный офис с советским линолиумом на полу.

7)Постоянно слышен мат и гогот из курилки и отделов с особо "борзым" персоналом.

8)Очень сложно выйти на достойный уровень зарплаты.

9)Мизерные отпускные.

10)Оклад менеджера 10000 (для СПб смешная цифра).



Итог: Если вы хотите получать достойную оплату труда, соц.пакеты, питание и оплату своих транспортных расходов, получать нормальные отпускные и тд. лучше не тратить время на эту компанию, менеджеры будут нужны везде и всегда, так что лучше найти что-нибудь получше.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
такой же человек
31/12/2013
Пора Вам в банк идти работать! Самым главным начальником!
Написать ответ