Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Департамент новых технологий

ДНТ, DNT
Компания ДНТ, не занимаются распространением регулируемых полов. Штатная численность в компании - 3 человека, которые занимаются оформлением лицензионных договоров и выдачей лицензий. Все они работают с момента основания компании. Вся юридическая деятельность по защите патентных прав, осуществляется привлечением адвокатских бюро.
Рейтинг компании:
Сайт: www.dnt.ru
Писатель
16/02/2012
Плюсы в работе
.......
Отрицательные стороны
OOO Новые технологии,Химпромторг,Департамент новых технологи и сайт DNT.ru это все поганый театр во главе с Кардашевым Сергеем Николаевиче,этакий режиссер...любитель ролей и ролевых игр.

Этом режиссер(Кардашев) кинул много людей(персонал,клиенты,поставщики,монтажников).

Но кидает всех грамотно, через подставные фирмы (указанные выше) оформленные соответственно на других людей)идеальная система выхода из любой ситуации.

Кардашев сам не ведет дела и не подписывает никаких бумаг, все делают Директора и Начальники (простые, доверчивые люди) разных отделов, он же заставляет их брать в долг материалы у поставщиков и нанимать людей на работу.А сам выступает в роли изобретателя(регулируемых полов).Но он ничего не изобрел!!! он украл идею у компании "Nivell system"вот их сайт http://www.nivellsystem.se/en/.

При приемы на работу будущих доверчивых начальников,Кардашев втирает им, одну и туже историю, про то,что мол персонал виноват во всем происходящем...

... всю фирму развалили, не хотят работать... по этому беру вас,что бы исправили ситуацию, и отдаю все полномочия...

А бедняги ведутся, думают, что могут изменить ситуацию.Но по истечение какого то времени до людей доходит суть произходящево...Их увольняют, заменяют на новых,и опять все повторяется.

Сын Кардашева ,Никита (подрастающая мразь и автор всех положительных отзывов о компании), бесполезный сотрудник(с зарплатой в 150тыс.).Но он на многое способен... например забрать деньги из кассы, на свои нужды,в итоге..деньги на покупку материалов для клиентов,идут на новый Iphone 4,а что клиенты...клиенты подождут ведь договора с подвохом... можно сразу считать что деньги назад клиенты не получать (только через суд)а если подадут в суд то попадает,как вы думаете кто...?))какой нибуть Ершов В.В или диспетчер ,или какой ни буть начальник...(Кардашев обвинит всех виновными,И не выплатит зарплату)

Фролова Крестина этакая секретутка,с темной душой,у нее постоянные нервные тики и неврозы...додумать не сложно ,что это за человек

Вот эта троица и стоит за названием "Новые технологии и Департамент новых технологий". Чернейшая компания, бухгалтерии нет как таковой(частенько ликвидируют договора и работу за 2-3 года), склада нет(материал покупаю фактически на внесенные клиентами предоплаты), постоянных поставщиков нет,огромная текучка.

Политика работы этой троицы кидать клиентов.

Не работайте на Регулируемые полы,не видитесь на обещанные деньги(вы их не получите).И не видитесь на "черный пиар"нет никаких конкурентов ,всё пишут те, кто пострадал от Кардашева.

Кстати вы тоже скоро к нам присоединитесь.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Написать ответ