Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
5lb
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Четыре лапы

Все магазины имеют яркое оформление витрин, оснащены современным оборудованием. Благодаря удобной навигации по отделам, вы без труда найдете то, что нужно именно вашему питомцу из более чем 25 000 наименований товаров. Профессиональные ветеринарные врачи и консультанты помогут выбрать все необходимые товары для кормления и содержания вашего любимца.

Рейтинг компании:
Email: info@4lapy.ru
Сайт: 4lapy.ru
Инга
08/12/2014
Плюсы в работе
Прочитав отзывы можно сделать выводы:

"Четыре лапы" компания не для лентяев.

Если боитесь работы, Вам не сюда.

Если есть желание учиться и зарабатывать деньги, именно зарабатывать, а не получать, то добро пожаловать.

Если вежливое и грамотное обслуживание клиентов расценивать как "целовать в ...",тогда опять не к нам.

За всё время моей работы ни разу не было удержаний за товар, животных и т.д., но для этого надо прикладывать определенные силы и знания.

Работа тяжелая, (а где легко?), но зато очень интересная и уж точно не однообразная. Зарплата достойная для сменного графика в сфере торговли. Конечно очень много зависит от магазина, точнее от коллектива.
Отрицательные стороны
Часть зарплаты черная.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Просто песня
06/01/2015
Работа действительно тяжелая, как во всех сетевых магазинах нагрузки и требования не соответствуют оплате труда по факту. Дело даже не в том что много требуют, просто эти требования порой необоснованны а порой и абсурдны. Потому что придумывают их те, кто не работал продавцом на месте месяца 3 для общего представления о процессе. Прелестны речи о том как компания дает возможность заработать на тайном покупателе- составив опросник с такими вывертами что отработать на 100 проц его просто невозможно. При этом ты можешь еще и потерять свои заработанные не легким,как мы уже договорились, трудом деньги. Да, удержаний можно избежать, но Вы прекрасно знаете что нужно для этого делать идя на все мыслимые, а порой и не очень честные по отношению к покупателю поступки. Есть в магазинах и воровство и порча продуктов и пересорт и падеж , а сумма списания очень мала и без ухищрений в нее уложиться нельзя. В общем все как везде, зачем платить больше если есть дося ( как в рекламе) . Причем при четком сменном графике все было бы ничего. Но, график всегда получается ломаный, на износ, потому что отдел кадров который находится в жопе на куличиках в Подмосковье не способен найти достаточное количество желающих так прекрасно поработать в замен уволившихся, отпущенных в отпуск ( про болезни персонала и их детей Вообще молчу).

Ну и конечно черная зарплата которая не учитывается в пенсионном фонде.

В общем работа для молодых и сильных и находящихся в безвыходной ситуации когда нужно работать рядом с домом, а больше вариантов поблизости нет.
Александр
07/01/2015
Отжимают по полной и пользуются безграмотностью персонала магазинов - зарплата на 50% черная (в конверте) + удержания из зарплаты персонала за недостачи проводят из черной зп по розничной стоимости, хотя по трудовому кодексу ежемесячные удержания могут проводиться только в размере 20% и только по рыночным ценам (ценам указанным в накладных) + тайник 3-4 раза в месяц, чтобы отобрать остатки черной зарплаты. Итого пашите на евреев чернорабочим за белый оклад, .
Написать ответ