Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе ООО Управляющая компания "Диттрих и Майер"

ООО "Диттрих и Майер", ООО "Гизбо"
ООО "Гизбо" - туризм
Рейтинг компании:
Телефоны:
8 (495) 789-41-58
Сайт: ditmar.ru
Елена
24/01/2014
Плюсы в работе
Дорогой, Владимир Петрович Мирсонов. Зачем Вы мне звоните?

Запомните ситуация закончилась! Все, нет ее!

Я ушла и счастлива=)

Я больше не должна слушать Ваши истерики, даже по телефону!

Вы заработали денег? Довольны? - Замечательно!

У Вас в фирме все хорошо и ладно.

Прекратите истерику! - Этого достаточно чтобы слечь с очередным защемлением спины.

"Там где поселяется болезнь души приходят и другие беды." (с) Хоббит (P.J)

Не знаю, что с Вами случилось и почему Вам так надо почесать свое ЧСВ звонком мне.

Успокойтесь!

Если хотите изменить ситуацию - заплатите деньги всем бывшим сотрудникам, это не сложно.

Номер моих Яндекс денег - 410011437069969

Вы должны мне 17 500 рублей - за больничный подтвержденный больничным листом.

Если Вы такой обязательный, такой прекрасный руководитель, честный человек.

ЗАПЛАТИТЕ!

И о Вас перестанут дурно отзываться.

Прекратите поливать грязью бывших подчиненных. Это не эффективно.

И не приведет ничему, кроме очередного плохого отзыва о Вашей Светлости в интернете.
Отрицательные стороны
Владимир Петрович, научитесь разговаривать с людьми.

Это очень полезный навык.

Прекратите переходить на личности - это не конструктивно.

Вы либо выполняете свои обязательства - и о Вас никто дурного слова не скажет, либо не выполняете и Вам приходится сталкиваться с последствиями - все логично.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Написать ответ