Обнинскоргсинтез

Работать сложно, но можно. На любом производстве свои особенности.

Описаны выше! Добавлю только одно. Руководство нужно пересажать за использование рабского труда!!!

Отвратительная организация,мастера сволочи!!!Скотское отношение,унижение,оскорбление по личности,урезают рабочие часы.собенно хочу выделить мастера смены Никиту,за месяц работы на должности мастера смены он почему то решил что ему позволено относиться к людям как к скотам!работают одни таджики и узбеки...в цеху грязь,шум,адские условия работы,столовой и раздевалки нет,карщики(все те же таджики) гоняют как сумасшедшие,в туалет не зайти.положительных сторон нет!!!!!

Постоянно руководство создает ситуации стресса;

черную з/п выплачивают с опозданием и не стабильно;

нервы расшатаны, к людям по-волчьи относишься сам и к тебе отношение такое же; если ты реально работаешь, то кругом и всюду виноват именно ты; премии не дождешься; здоровье страдает:дышишь и ходишь по очень вредным соединениям, а ещё, негде есть - столовой нет, рабочий автобус разваливается, куча граждан СНГ, и на территории везде на голову может что-то слететь или тебя могут сбить на погрузчике, либо сам упадешь на кочках - но производственные травмы скрываются. В отпуск или не пускают, или в период отпуска увольняют тебя. вообще уволить могут за неприятный голос или не тот цвет волос. Или если генеральному не понравилась твоя кофточка. Или если у него в 4 часа утра зачесалась правая пятка.

Этот отзыв для Системного Администратора, который собирается устроиться на работу в "Обнинскоргсинтез":

НЕ ДЕЛАЙ ЭТОГО! Ужасный амебный коллектив не даст работать по профессии, вместо прямого администрирования серверов производственного предприятия ты будешь подключать старые принтеры неблагодарным манагерам, для которых (как и для всех) ты будешь мальчиком на побегушках. Будешь "реанимировать" мертвое железо и путаться в коммутациях, которые там проводили люди с руками из одного места.

Коллектив - в основном бездельники, тупо высиживающие свою заработную плату, перманентно смотря фильмы и играя в игры - абсолютно безответственные люди. Руководитель IT отдела - хороший человек, но очень мягкий (не в обиду) - работает не очень давно и, вероятно в связи с этим, просто не может разогнать одноклеточных геймеров и лоботрясов.

Но есть и хорошие ребята в it - их совсем не ценят. Как не будут ценить и тебя - о будущий Системный Администратор этой организации.

прокладки и жучки Бельцев,Урекин,Томонов "0" результат собственной деятельности:

1. Создает муть,чтобы потом якобы разрулить,сколько раз уходил-столько и приходил.где гордость и т.д.

2.Шавка -показушная, причем сексот со стажем, на самом деле не ответственности взять на себя,а тем более принять адекватное решение это ?????

3.Крановой,который стал звездой и все.



Ребята у Вас с образованием как??? Никак вот поэтому синтек не может позиционировать в системе качества,как например фирма "ТРЕК".Господа учередители гоните их в три шеи.КПД=0.Прроцесс вроде происходит-это г.... в проруби.

Синтек, специфическая организация, при устроустве на работу сначало проходишь стажировку две недели, запись в трудовую не делается, оплачивают через кассу в черную. Электрохозяйство большое а эксплуатировать некому да и инженера понятия не имеют как это делается. На предприятии четыре плошадки на которых по одному электромонтера. Этектромонтеры граждани из ближнего зарубежья, находятся на не легальном положении, техника безопасности не соблюдается, в любой момент может что нибудь загореться или взорваться. Зарплата 30000руб из них официально 12000, система штрафов есть но ни кто не понимает за что штрафуют. Служба главного энергетика находится в состоянии анабиоза люди есть а что делать и кто за что отвечает не понимают. Из документации только зарисовки схем от руки. Кабельный журнал, графики ППР, журнал поверки приборов учета и т. д. для главного энергетика это прозвучало как адронный коллайдер. Раздули штат ИТР не понятно для чего.