Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе КГ Ермак

Консалтинговая Группа "ЕРМАК", ООО КГ «ЕРМАК»

Консалтинговой группе (КГ) «ЕРМАК» уже более 10 лет — по человеческим меркам возраст совсем молодой. Однако, для компании, особенно российской, этот возраст более чем солидный: накоплен огромный опыт, реализовано большое количество проектов, а впереди — новые перспективы и возможности.

Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (800) 333-20-84
+7 (495) 363-20-84
+7 (812) 385-77-09
+7 (831) 261-34-01
+7 (8452) 74-69-79
+7 (843) 200-98-78
+7 (846) 229-54-58
+7 (347) 226-98-38
+7 (343) 342-25-35
Сайт: www.1gl.ru
Гоша
22/07/2013
Плюсы в работе
Сначала когда пришёл сюда работать, подумал - ну на месяц отмазка для родичей вроде бы работаю. На самом деле проработал 2 года в итоге. Сейчас свой малый бизнес. Не всегда зарабатываю столько, сколько на продажах Главбуха получал :)) ОТЛИЧНАЯ школа переговоров. На любом уровне. Через 2 месяца работы общаться с генеральным директором крупной компании для вчерашнего студента НОРМАЛЬНО? Здесь - да. Коллектив - звери! Постоянная гонка за лидерством. Можно реально стать руководителем отдела за год - полтора. Главный плюс - генеральный директор не где то там в оффшорах, а реально каждый день со своими сотрудниками. решает задачи.
Отрицательные стороны
Жёстко по окладу. Минимум там помоему 10.000. Но с другой стороны проценты с продаж самые большие были.

У чела там айфон украли, тк раздевалки не закрываются.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Герман
20/08/2013
Бред, так и нужно генеральному директору крупной организации общаться с каким то студентом (менеджером по продажам очередной ерунды) по бухгалтерским вопросам. У него что ли своего главбуха на фирме нет?
Аноним
01/10/2013
Согласна с отзывом на 100%. Генеральный директор всегда в кругу своих коллег, решает общие проблемы и задачи с каждым просто и без возвышения над кем-то.
Написать ответ