-Регулярно задерживают на месяц (и больше) заработную плату. Выдают как подачку
-Не профессиональное отношение. Поставив цель создать телевизионный канал, не сочли нужным даже купить оборудование. Взяли в штат два человека (программного директора и монтажера) и посчитали это достаточным для запуска нового канала
-Приветствуется поклонение начальнику
-Бухгалтерия никогда ничего не знает. Ни когда зп, ни за какой месяц они ее выдают, ни окладов итд. Неадекватно реагируют на вопросы, которые в праве задать работник
-Гл.Бухгалтер и директор не берут трубки. Личные встречи и разговоры с начальством в этой организации моветон. Практикуется смс-переписка
-При расчете оказывается оклад значительно меньше, какие-то еще вычеты, все очень туманно. На просьбу объяснить гл.бухгалтера откуда такая сумма, появляется листок А4 с цифрами написанными ручкой от руки, мало что разъясняющий
-Расчетные листы отсутствуют
-Текучка кадров постоянная
- Компания, которая позиционирует себя как "Первый в Петербурге глянцевый журнал о моде", платит просто смешные деньги своим сотрудникам. Не ценит профессионалов. Не понимаю политику этой компании. Лучше собрать команду и простимулировать, чем постоянно расчитывать на энтузиазм стажеров.
Кстати, Дресс Код входит в холдинг вместе с DnN Fashion Week. Руководство, бухгалтерия те же. Судя по всему ситуация та же.