Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Гарант-Виктория

ООО "Гарант-Виктория"
Компания занимается продажей и обслуживанием СПС Гарант
Рейтинг компании:
Телефоны:
(495) 786-21-41
Вера
09/12/2012
Плюсы в работе
Работаю в компании более 5лет. По некоторым отзывам на сайте хочется оставить комментарии. 1. По доходу-он озвучивается сотрудникам при передаче в отдел очень подробно-описывается каждый параметр, за который платится премия. Далее-либо ты ответственно относишься к своей работе и получаешь свою премию, либо делаешь вид. За просиживание штанов премию не платят. По выплате зарплаты даты прописаны в договоре - на моей памяти нет ни одного случая, когда з/п задержали. Компания компенсирует 50% занятий спортом, при условии, что в один клуб ходят хотя бы 3 человека. С декабря-у сотрудников рабочий мобильный телефон. 2. По коллективу- люди, которые его составляют, безусловно разные. Хочу сказать, если ты делаешь свое дело хорошо, относятся к тебе именно так. Где ни работай. Руководство требует выполнения поставленных задач, но перед этим тебя учат как их достигать. На освобождающиеся вакансии менеджеров принято назначать сотрудников, которые стабильно показывают хорошие результаты. Руководителей с улицы нет. Это к слову о карьерном росте в компании. 3. Если говорить о продукте, который компания продает- Гарант - В2В продукт. У него есть своя ниша и свои особенности продвижения на рынке. Это не молоко и не штаны,за которыми клиент придет в любом случае. Продажи требуют умения. Необходимые знания дают на обучении, и поддерживают тренингами. 4. Что касается условий работы-у специалистов по работе с клиентами, инструкторов по обучению и продавцов - работа разъездная. Мы общаемся с клиентами на их рабочих местах. И к этому ты либо готов, либо нет. Глупо сначала приходить на место разъездного сотрудника, а потом жаловаться всем, что это трудно.
Отрицательные стороны
Разъездной характер работы на некоторых должностях. Последние 2 года зимой в Москве плохо чистят улицы-портится обувь:(
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
бывший сотрудник
20/03/2014
здесь написано о тренингах, а вот люди ведущие тренинги, не всегда профессиональны. обсуждают тебя за спиной) мягко говоря не обладают даже толикой ума.
Написать ответ