Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Формула дивана

MZ5 group, ООО «МЦ5 Групп»

Бренд «Формула дивана» открыт в августе 2003 года и входит в состав холдинга MZ5 group.

MZ5 group — крупнейший международный производственный холдинг, созданный на основе передовых мебельных технологий при участии ведущих специалистов Италии и Германии.

MZ5 group — единственный производитель в России, имеющий немецкий сертификат качества Golden M и ежегодно подтверждающий статус обладателя этого престижного знака.

MZ5 group имеет 8 брендов с индивидуальным лицом и персональным характером. Каждый является лидером в разных ценовых сегментах и разных дизайнерских решениях. Общей чертой всех брендов является персональный комфорт и внимание к требованиям и желаниям клиента.

Бренды широкого сегмента: «Формула дивана», «Фан-Диван», «Divanger», «Диваны eXpress». К брендам премиального класса относятся: möbel&zeit, Sofmann by möbel&zeit, GENAU, InDesign (создается совместно с итальянским производителем).

Рейтинг компании:
Телефоны:
8 (800) 550-36-52
Отзывы об Формула дивана 15
Валерия
29/09/2020
Я в MZ5 уже около года, работаю менеджером в салоне. Компания большая и ей больше 30 лет, мебель разная от средней по цене до премиум класса, работать в таком месте престижно и клиентура серьезная. Чем дольше работаю, тем больше мне тут нравится. Вообще, уходит кто-то нечасто, и больше по личным и семейным причинам. Коллектив устоялся, руководство лояльное, штрафов нет. Остальное зависит от меня, проценты достойные, ограничений и потолка нет, сколько сделала – столько получила. Мне такое подходит.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Иван
06/04/2020
Место работы как специально для меня. Мне важно, чтобы было интересно, чтобы продукт нравился, это повышает мою эффективность раза в полтора – проверено. А мебель мне нравится, в перспективе буду покупать себе, по бонусу для сотрудников – есть тут и такое. Платят как заработаешь, оклад конечно есть, но % намного интереснее. Никто не давит, и никто не ограничивает, есть возможность проявить себя в полной мере. Начальство, ну оно везде начальство. По ерунде не придираются, требуют только в разумных рабочих пределах.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Антон
09/09/2015
Плюсы в работе
Реально можно хорошо заработать, абсолютно белая компания которых очень мало в наше время
Отрицательные стороны
Работа сезонная, сезон идет, продажи идут, сезона нет, продади идут плохо. Оклада по факту нет. Еще хорошая школа жизни. Учит, что доверять никому нельзя, особенно коллегам)
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Аноним
07/05/2015
Плюсы в работе
Работаю в компании около трех лет, зарабатывал и 10000руб и 200000руб в месяц. Почему 10000руб? - потому что расслабился после получения зарплаты в 130000руб и, видимо, почувствовал себя "звездой".

Средняя зарплата никогда за все время моей работы не опускалась ниже 100000руб. Такую зарплату получают те, кто отвечают на вопрос: "Что лучше, оклад или проценты? - ПРОЦЕНТЫ ! ". Потому что человек, уверенный в себе и в своих возможностях, всегда будет активным и будет на позитивной волне. А компания дает реально огромный процент за продажи.

Для меня плюсом является свобода действий, возможность самому контролировать ситуацию, лояльность руководства, полностью белая з/п и отсутствие штрафов.
Отрицательные стороны
Малая физическая подвижность на работе, хотя для кого то наверное это и хорошо
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Аноним
07/04/2015
Плюсы в работе
Отрицательные стороны
Почитав отзывы и комментарии, складывается впечатление что кому-то сильно выгодно очернить именно Лену Зубареву. Видимо вам ну очень хочется на её место! А руководству хотелось бы пожелать, лучше обратите более пристальное внимание на других управляющих и на другие бренды. Поверьте, есть на что.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
работница
18/02/2015
Плюсы в работе
Хорошая заработная плата
Отрицательные стороны
В нашем торговом центре "БУМ" на ул.Бекетова много лет "трудится" менеджером по продажам Галина Захарова. Она является хроническим алкоголиком. Для неё считается нормальным уйти в запой и не выйти на работу , переложив всю нагрузку в продажах нашего салона на плечи коллег. Наше региональное руководство постоянно покрывает её, заставляя других продавцов работать по 5-7 дней без выходных. Наши жалобы на Галину Захарову остаются без ответа. Руководству она предоставляет после запоев "липовые" справки из медучреждений, которые она покупает нарушая законы Российской федерации, чем может подставить нашу фирму.

Очень надеюсь что моё письмо прочитает вышестоящее руководство из Кирово-чепецка и примет наконец соответствующие меры!

Вынуждена писать это анонимно, так как боюсь возникновения у меня проблем на работе в салоне.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Аноним
15/01/2015
Плюсы в работе
Удобные диваны. Грамотный бизнес-тренер Светлана.
Отрицательные стороны
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Виталий
06/11/2014
Плюсы в работе
Не указаны
Отрицательные стороны
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Аноним
06/09/2014
Плюсы в работе
Приходил на собеседование, неплохие сотрудники - гостеприимные.
Отрицательные стороны
Проводящий собеседование человек не пришла. Просто тупо не пришла, на телефон не отвечала. Просто потратил время. Если и вы хотите потратить свое - велкам! Думаю не стоит работать с больными людьми.
Марго
17/08/2014
Плюсы в работе
Нет таких
Отрицательные стороны
Проработала в компании не долго так как обманули с зарплатой. Когда устраивалась разговор был об окладе 15000 во время оформления договора выяснилось что оклад 5000 ну как бы для налоговой а на руки будет 15000 обещали. Дольше оказалось что оклад только на два месяца а потом голые проценты. И в первый же месяц мне заплатили только проценты, при условии что я была стажером и толком меня ни кто не учил. На второй месяц мне дали оклад по договору 5000 и на этом все. Во общем я уволилась. Я так подозреваю моя зарплата осела в кармане руководителя Казанского филиала Александровой Ольги Александровны. Видимо ей мои жалкие гроши нужнее. А мне нужно было дочь к школе собрать, вот так они меня кинули. Как я выжила на 5000 ни кого не волнует а Ольге Александровне хочу сказать: чтоб вам мои деньги поперек горла встали.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Написать отзыв про Формула дивана