Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе ООО "Градиент-Косметик"

НТС Градиент
Дистрибуция парфюмерно-косметических товаров
Рейтинг компании:
Телефоны:
8(3452)494661
Производитель
20/03/2013
Плюсы в работе
Компания-производитель,которую дистрибутирует Градиент.Практически через месяц проводим акции для торговых представителей с оплатой солидных премий(от 3 до 10 тыс.).Хочется понять, доходят ли премии и подарки до торговых. И какие лучше проводить акции для мотивации?
Отрицательные стороны
нет прямой связи с торговыми
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Ольга
22/03/2013
нет связи с торговыми?? может легче набрать по телефону несколько человек из разных областей и прояснить ситуацию? сами не догадываетесь куда уходят ваши копейки, нромко называемые премиальными?
Производитель
25/03/2013
Ольга,не понял Ваш отзыв.Телефоны торговых нам не дают.И почему копейки? 10 тысяч-это ничтожно маленькая премия для торгового?
Гость
28/03/2013
Почему вам не дают номера торговых?
Лида
31/03/2013
Если вы хотите узнать доходят ли премии до торговых, то скажу нет!!! Ни разу премии не получала за два с лишним года работы. Смотрите отчеты супервайзеров или региональщиков, где они за нас "быдло" расписываются и деньги сами получают
Аноним
22/04/2013
В Градиенте бонусы до ТП не доходят, либо доходят в урезанном виде, все остальное ложится просто в карман Градиенту) не раз уже с производителями скандалы случались по этому поводу)
Аноним
23/09/2013
З/п выдают без каких-либо ведомостей и росписей, что дали- значит это и заработал....И без комментариев. Начинаешь уточнять по поводу з/п, они(руководство) там такого наговорят, что ты план не сделал или найдут много причин. По факту ни разу не заплатили то,что обещано было на собеседовании. А вы говорите про какие-то премии....Естественно они уходят мимо торговых. Просто Производителю нужно что-то придумать, как проверять ваши премии, получили ли их торговые.
Написать ответ