Департамент управления строительством Амель Джеруди вас кинет и не заплатит (полностью) за выполненные работы! Сама Амель Джеруди вообще связана с какими-то полубандитами-чеченцами, и употреблят кое-что. Амель Джеруди вас обманет с зарплатой и её повышением!!!
Договора подписываются задним числом!
При приёме на работу вас постараются обмануть и подсунуть трудовой договор, где будет более низкая зарплата, а часто и более низкая должность!
Почти всё руководство (Татьяна Яцына - фин. директор, и Николай Казанский - управляющий партнёр) будет вам врать в глаза, начиная с управляющего партнёра - Казанского, который старается пустить пыль в глаза, а сам ведёт себя надменно как царь, орёт, матерится и манипулирует людьми и старается выжать из них каждую копейку. Пример - Николай Казанский предложил сотрудникам самим оплатить зимний корпоратив (НГ 2019)!!!
Подавляющая часть руководства - из Питера и работают как питерские братки.
Огромная часть компании сидит на откатах, в т.ч. экспаты (напр. Франсуа Ноненнмашер, но пытаются провести это через бухгалтерию).
Отношения к сотрудникам лицемерное и скотское! Люди сидят на стульях, которые протёрты до дыр! Если вы уволитесь, будут говорить про вас гадости, даже если вы приносили большие деньги.
Честных и порядочных людей там просто выживают, подковерные игры!
Док плюс - это стабильность. Современная быстрорастущая и развивающаяся клиника. Приятно быть частью этого коллектива. Работаю относительно недавно - 6 месяцев. Но работой я очень довольна - работаю педиатром. Считаю, что это мое призвание - обожаю детей и умею найти к ним подход. Думаю, и наши пациенты меня ценят.
Очень тяжело было найти работу, так как я имею инвалидность по зрению. Многие работодатели просто отказывали. Знакомый посоветовал обратиться в кадровое агенство Президент. Сначала у меня не было уверенности, что мне помогут. Сходил на собеседование. Через пару недель для меня нашли подходящее место работы, куда требовались люди с инвалидностью. Спасибо большое.
Добавить компанию
