Честные отзывы сотрудников о работодателях
-
IT компании -
Автобизнес -
Госкомпании -
Детские товары -
Магазины одежды -
Мебельные компании -
Медицинские центры -
Недвижимость -
Строительство -
Фармацевтика -
Финансы и страхование -
Электроника -
Юридические услуги
Полный каталог
Добавить компанию
Города присутствия
Похожие компании
Показать еще
Отзыв сотрудника о работодателе Русская телефонная компания
ЗАО "РТК", МТС, ТС-ритейл, ЗАО "Русская телефонная компания" (розничная сеть МТС), ООО «Русская телефонная компания»
ООО «Русская телефонная компания», г.Москва, успешно работает на рынке поставок телекоммуникационного оборудования отечественного производства с 2008 года.
Мы сотрудничаем с заказчиками любого уровня - с коммерческими, с государственными организациями, с телекоммуникационными операторами и провайдерами.
Наши решения предназначены для построения оптоволоконных и беспроводных линий связи, TDM и IP-сетей, организации бесперебойного электропитания и элементов инфраструктуры.
Ира
25/06/2014
Плюсы в работе
Отрицательные стороны
Маша
25/06/2014
Добрый день!
для начала вам необходимо связаться с отделом кадров и уточнить ваш статус, возможно вы и не уволены (заявление не дошло).
Если так, то вам нужно написать новое заявление и отправить его почтой россии на адрес кадровиков.
Если уже уволены, то тогда необходимо уточнить была ли вам отправлена трудовая книжка (если при написании заявления на увольнение вы указывали адрес) и запросить номер шпи Почты России.
для начала вам необходимо связаться с отделом кадров и уточнить ваш статус, возможно вы и не уволены (заявление не дошло).
Если так, то вам нужно написать новое заявление и отправить его почтой россии на адрес кадровиков.
Если уже уволены, то тогда необходимо уточнить была ли вам отправлена трудовая книжка (если при написании заявления на увольнение вы указывали адрес) и запросить номер шпи Почты России.
Ман
25/06/2014
Писать заявление в прокуратуру
Татьяна
26/06/2014
Быстрее будет самой съездить в отдел кадров и забрать.
рональд
07/08/2014
Уважаемая , после 2х недель задержки трудовой вы можете требовать 30% от вашей зп смело)
Написать ответ