Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Tele2 Россия

Tele2 Russia International Cellular B.V.
Сотовый оператор
Рейтинг компании:
Сайт: www.ru.tele2.ru
Аноним
07/10/2013
Плюсы в работе
-Высокая событийность и динамичность работы

-Возможности роста (при условии готовности к переездам, показанных результатов, неутолимого желания сгорать на работе)

- Высокая з.п. (выше чем в Большой тройке), годовой бонус

- ни у какого сотового оператора не получить разнообразный опыт так быстро, т.е. работая в Теле2 и имея пытливый ум - есть возможность знать весь телеком-бизнес, т.к. тут у сотрудника не маленький огородик, как в Билайне, здесь огромное феодальное владение. Это очень круто.

- Сотрудник может принимать решения с минимум бюрократий и согласований

- это лучшая сотовая компания в России (в разрезе - для сотрудника), пока тут лучше

- работа на фронте, где надо периодически рубиться с конкурентами - так конечно везде, но тут это действительно - фронт, особенно в 2009-10 году и те, кто работал в эти годы, ребята обстреляны :)

- коллектив потрясающий просто, это не шутка. тут легко найти друзей, за исключением некоторых регионов (Тула например)

- Вообще рекомендую работать в этой компании, по сравнению с другими - Большой тройкой, тут вообще нет минусов
Отрицательные стороны
- HR в компании (как направление) не поощряет переходы между направлениями (техническое - коммерческое), иногда кажется, что HR это то, что мешает компании работать

- Сильно расплодившиеся внутренние процессы, зачатки бюрократии

- Высокая з.п., но режим работы - "пошив кроссовок в индонезии"

- Самый главный минус всей компании - заставляют всех быть мартышками - бухгалтерами, т.е. инженер 50% времени тратит на документооборот, считаю тому, кто это придумал - надо в голову забить гвоздь

- сама компания тебя особо растить не изъявляет желание, им не важно, что ты молод, роешь землю и тебя вроде как надо заметить и, возможно, попробовать в другом направлении - тут только, если сам найдешь варианты развития
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Написать ответ