Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Хенкель Рус

Компания Henkel ведет свою деятельность во всем мире и обладает сбалансированным и диверсифицированным портфелем. Компания занимает лидирующие позиции в промышленном и потребительском секторе благодаря инновациям, брендам и технологиям трех бизнес-направлений. Подразделение Henkel Adhesive Technologies является признанным лидером на рынке клеевых технологий — во всех сегментах отрасли во всем мире. В направлениях Beauty Care и Laundry & Home Care компания Henkel удерживает ведущие позиции на многих рынках и во многих категориях по всему миру. История успеха компании Henkel, основанной в 1876 году, насчитывает более 140 лет. Общее число сотрудников компании Henkel в разных странах составляет более 50 000 человек — это увлеченная своим делом многообразная команда, объединенная сильной корпоративной культурой, стремлением к устойчивому развитию и общими ценностями. Как признанный лидер в области устойчивого развития, Henkel занимает ведущие позиции в международных индексах и рейтингах. Привилегированные акции Henkel входят в индекс фондового рынка Германии DAX. 

Рейтинг компании:
Сайт: henkel.ru
Аноним
03/10/2014
Плюсы в работе
Пишу отзыв сейчас, хотя уволилась давно, т.к. сейчас в сравнении стало понятно в чем Хенкель превосходит многие и многие компании.

1. Отличный соцпакет: белая зп, индексация, премии, бесплатное питание, дмс (одна из поликлиник в 5мин от офиса), доп дни к отпуску, тренинги, в пятницу короткий день.

2. Посещение строго не отслеживают, нет переработок. Если возникает необходимость работать в выходной день, это компенсируется строго по ТК.

3. Бывают поездки за границу.

4. Лояльное отношение руководства. Высокий уровень подготовки менеджеров.
Отрицательные стороны
не всегда есть перспективы развития, бюрократия, оупен-спейс (здесь удобство зависит от конкретного места).
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Написать ответ