Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Группа Компаний Люксор

Сеть кинотеатров

Рейтинг компании:
Сайт: www.luxorfilm.ru
Аноним
23/05/2014
Плюсы в работе
есть пара нормальных людей, но думаю они скоро уйдут
Отрицательные стороны
проработал в компании почти 2 года.

Первое и самое важное - неадекватный собственник Добровольский - самодур и просто хам, может материться и орать, принимать более чем странные решения. Людей увольняют одним днем, без объяснений, выкидывают как ненужный мусор. Зарплата серая, дается наличкой 1 раз в месяц и с задержкой. Из 60 тыс зп - ставка 16 тыс. У компании куча финансовых проблем, масса долгов. Никаких соц пакетов, страховок и систем мотивации. Главный лозунг - не нравиться-до свидания. Для Добровольского и Ленского - все быдло и скот, весь мир - дебилы. Никому не советую работать здесь, это унижение и неуважение прежде всего к себе.

Компания просто умрет с таким подходом к кадрам. и с таким отвратительным отношением к жизни.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Ирина
30/05/2014
Подпишусь под каждым словом. Хамы и не профессионалы.
Ольга
22/06/2014
Полностью согласна
Ирина
16/07/2014
Все верно написано, работали - знаем.
Верно
31/07/2014
Всё верно!!!
Свидетель
08/11/2014
Абсолютнейшая правда!Увольняют профессионалов,хороших достойных людей,которые приносили реальную пользу компании одним днем,без объяснения причин,зп при этом дают при расчете ту,что по договору(минимум).Бесконечные проверки на детекторе !Текучка страшная-в одном кинотеатре порой ежедневно увольняется 4-5 человек-барменов,официантов,билетных кассиров!Работать реально некому,управляющая работает за бармена,никто не задерживается надолго.З/п задерживают постоянно,дают кусками-на 8-9 дней задержка аванса-40 % от оклада по договору)то,что "белое"),числа 22-23 (вместо 15-го по договору) дают след.часть -по окладу(который минимален) и еще через неделю премиальную часть,урезанную штрафами.
аноним
11/11/2014
Все правда!
Написать ответ