Эко Сервис

не работал там, но обещали перезвонить. Закрывайте свое ООО не чего делать на рынке труда такому работодателю и еще с черным налом.

Когда устроился ждал 3 месяца когда закажут спец.одежду и работал до самого увольнения своим инструментом, хотя обещали все заказать и купить. З.п. черная в конверте, с задержками. Работает контора на откатах ,поэтому работягам остаются крохи.Пол года отработал, когда увольнялся обманули по зарплате. Никому не рекомендую работать там.

Согласен с предыдущими комментариями.Отвратительная фирма, царит обман, з.п. серая большая часть в конверте, все решают не по закону ,а по понятиям.Хотят заплатят ,хотят нет. Выплата з. п. сверху в низ, каждый начальник норовит отщипнуть часть денег у подчиненных. Не понятно ,как известные солидные фирмы могут доверять эксплуатацию инженерного оборудования такой шаражке ! Но как правило, долго эта фирма ни где не держится .Выжмут все соки у фирмы и заключают новые договора. Берутся за всё, а сами ни чего не умеют. Квалифицированный персонал не ценят, да и простых работников используют, как мусор. До этой фирмы работал во многих местах, но нигде не осталось такого негатива, как от этой шараги. Сейчас уходят в основном в регионы( там обманывают), т.к. в Питере уже многие знают, что это за могучая кучка. Условия труда отвратительные, начальство абсолютно не уважает своих рабочих. Высокая текучка кадров. Хочется ,чтобы все знали об этой чудесной " фирме ".

Обходите стороной эту шарагу! ЗП черная на 90%, руководители (эксплуатацией) меркантильные самовлюбленные идиоты, на людях экономят как могут (вешают работу 2-3 спецов на 1), *бут как захочется, увольняют в любой момент, расчет по белому!!! (Работал 2 года). Отношение к сотрудникам как к расходному материалу, скотское. Уровень техн.специалистов ниже среднего, одни косяки, что у линейных, что у "насяльников" отделов, противоречат друг другу, а виноваты - вы! Рабочий процесс из-за жадности директоров на зп НУЖНОГО кол-ва персонала не отлажен, везде все стихийно, сумбурно и глупо, работников забирают с объекта на объект чтобы заткнуть дыры, при этом если работник не посчитает свои рабочие дни сам, то еще и не заплатят. В компании развито стукачество и покровительство, выгораживание. Вообщем, решать Вам..

Очень большое количество гендиректоров и их семейный подряд мешает обычному работнику в каком либо продвижении по службе. Зарплата соответственно серая с большим процентом черной и о повышении речи не идет. ДМС отсутсвует. Есть склонность увольнять сотрудников без объяснения логических обоснованных причин, т.е. придя утром вы можете оказаться уволенным с выплатой зп.(хоть на этом спасибо) Рабочий процесс трудно назвать сбалансированным и целенаправленным. Тендеры (конечно не все, но часть из них) выигрываются благодаря семенному подряду и знакомствам а не отнюдь профессионализму компании.

Не предусмотренные Договорами (письменными и устными) удержания из зарплаты, произвольное изменение условий контракта, наплевательское отношение к людям (сотрудникам), большой % черного нала в зарплате.