Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе 2К Аудит-деловые консультации

2К Аудит, АО 2К

Акционерное общество «2К» (АО «2К») - ведущая компания российского рынка профессиональных услуг, начиная с 1994 года, оказывает услуги российским и иностранным компаниям по развитию своего бизнеса.

Основными видами деятельности компании являются:

  • аудит
  • налоговое консультирование
  • трансформация отчетности в МСФО
  • аудит по МСФО
  • судебная защита налоговых интересов в арбитражных судах общей юрисдикции
  • судебная защита коммерческих интересов
  • правовое консультирование
  • разработка стратегии развития
  • маркетинг
  • оценка и стоимостное консультирование
  • инвестиционное проектирование
  • Due Diligence
  • управленческое консультирование
  • финансовое консультирование
  • оспаривание кадастровой стоимости
  • комплаенс-контроль
  • форензик
  • судебная экспертиза
  • экономические исследования
Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (495) 626‑30-40, +7 (495) 777-08-94
Сайт: 2kaudit.ru
Ирина
25/03/2013
Плюсы в работе
Хочется написать полный отзыв о данной компании, рассмотрев ее со всех сторон, чтобы люди, которые хотят туда устроиться, могли взвесить все ЗА и ПРОТИВ.

Собственно положительные стороны - это несмотря ни на что люди! Коллектив в основной массе очень хороший, как в удите, так и в оценке. Есть настоящие профессионалы,но их удельный вес, думаю, гораздо ниже, чем в других компаниях...Однако, что касается высшего руководства, то там больше людей с низкими моральными устоями (они ведь властью обладают, а власть портит людей, особенно если они не совсем профессионалы, а нижестоящие сотрудники да)). Наверное, в руководстве любой компании есть люди, которые " гребут под себя".... В компании низкий уровень профессионализма, топ-менеджмент не ориентирован на международные стандарты развития, а все делает по совковому принципу - как сделаем так и ладно, а если какие претензии будут, то авось пронесет! Действительно, благодаря связям высшего руководства компании у нее много лакомых проектов, но эти заказы невозможно качественно обслужить, так как в аудите мало сотрудников надлежащей квалификации.... ( но скажем спасибо заказчикам, что не придираются)), а те, кто имеет квалификацию хоть немного ценит себя уходит по причине неконкурентоспособной з/п...

Компания хороша для получения опыта и навыков - только из-за этого можно терпеть мизерную з/п, недостойную настоящего аудитора, карьерный рост получают особы, часто распивающие чаи с руководством и о которых поездили по ушам Касьяновой Т.А. - непременное условие, чтобы директор компании заметил человека и оценил его, иначе будут возражения, с какой стати сотрудник, проработавший, например, в компании около 2-х лет хочет повысить изначальный свой оклад. То есть лично Касьянова Т.А. рассматривает сотрудников как быдло, а не как основной актив, в который нужно вкладывать средства на их развитие, чтобы они способствовали позже успеху компании...
Отрицательные стороны
В общем, негатив перевешивает все позитивные стороны! Для получения опыта можно с таким же успехом пойти в другую компанию, с одной только разницей - ты не будешь погружаться в совковую атмосферу работы..
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Ирина
08/04/2013
В компании действительно работают профессионалы своего дела. Очень сильный состав менеджеров и партнеров. Если в компании так плохо, судя по отзыву, то в ней не не работают больше года. А зачем вводить людей в заблуждение не очень понятно.
Написать ответ